审计人员素质是审计人员在心理和生理条件基础上，通过实践培养形成的从事审计工作所需的内在综合能力，包括政治素质、道德素质、专业素质、能力素质、心理素质和身体素质。其属性为审计人员所具备的主观条件，由先天禀赋与后天实践有机结合而形成 。
该素质体系包含六个维度：政治素质强调政治立场与政策执行力，道德素质注重大公无私作风及自我约束能力，专业素质涵盖经济法律、财务会计及审计基础等知识储备，并需掌握计算机信息系统相关知识，培养自身数字化能力 。能力素质要求鉴别分析、组织协调能力。心理素质需保持思维独立性与逻辑性，身体素质则为审计工作的物质基础。各要素相互关联，构成审计履职的基本条件。当前内部审计人员存在专业能力需不断提升、大数据运用不足等问题，需通过强化体制机制建设、专业知识技能培训及审计机关加强业务指导等措施予以提升 。
审计人员素质要求的历史变迁最早可追溯至西周时期，强调审计人员要廉洁、依法办事和明察事实。此后历代对审计人员的品德、胆识、律令熟悉程度及法律责任等均有相应规定。新中国对审计人员选任资格条件，从政治素质和业务素质两方面进行了详细的规定 。
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